一位任职于某健康食品公司的卡斯先生

       愿望一旦设定后, 就不要犹犹豫豫、踌躇不定, 也不要吝于修正。预测未来、慎重考虑后再采取行动是很重要的, 但是, 如果在潜意识的愿望强烈地冲击你的内心世界的时候, 继续保持冷静思考而不采取行动的话, 就会错失良机, 甚至使自己的激情丧失掉

       在这种情况下, 应该顺从愿望, 因为这是来自潜意识的诱导

       另一方面, 如果潜意识中充满负面念头, 就可能造成不幸的人生。同样不能坐等其负面的情绪蔓延, 而应该及时修正潜意识的轨道。

       对此, 我们以那些在" 继续上班领薪水" 和" 决定自立门户" 之间犹豫徘徊的人为例说明这一道理。

       一位任职于某健康食品公司的卡斯先生。刚进公司时有一个强烈的梦想, 即日后能成为该公司的核心人物。

       2 7 岁时卡斯担任主管, 3 0 岁担任部门经理, 3 5 岁时担任任公司副经理, 一层一层地升迁, 有朝一日成为影响公司决策的高级干部, 看来指日可待了!

       但是, 在3 6 岁时的某一天, 他突然有一种想" 辞去公司职务, 开辟新的人生道路" 的冲动:想用自身十几年累积的专业知识和客户关系, 开设一个健康食品公司。

       他努力说服了持强烈反对态度的太太, 在3 8 岁时离开工作了1 5 年的公司, 脱离了上班族, 自立门户, 开设了自己的店面。

       刚开始的时候, 营业额始终无法上升, 每个月都入不敷出, 必须到处辛辛苦苦筹措资金。后来, 渐渐地有了固定的顾客, 收入也逐渐提升了。而卡斯先生曾经任职的健康食品公司, 则因为受到经济萧条的不景气影响, 宣告破产了。

       如果卡斯先生没有做出脱离上班族自立门户的决定, 而一直待在公司里的话, 他不仅不可能独创一份事业, 其结果也可想而知。

       某人某一天突然做出这样或那样的决定, 也许让人感觉到过于冲动, 但实际上这些念头可能长时间存在于他们的潜意识中。以卡斯先生为例, 个人创业的愿望、对公司内部管理的不满、市场不景气的判断, 种种因素积累在一起, 于是才有了那一天的" 冲动" 。从某种意义上讲, 这种冲动也是潜意识深思熟虑的结果。

       因此, 根据阶段性设定的目标来行动固然重要, 但像卡斯先生一样不得不修正轨道的情况, 可解释为是接受了潜意识的诱导。所以在必要时, 马上跟随潜意识的诱导进行行动也是很重要的。

       在很多时候, 潜意识的力量可以让奇迹发生, 所以有了潜意识的诱导后不要犹豫, 这可能是你达成愿望的一个先。

       了解现今工作环境中的种种潜在威胁

       一个人事业上的成功与他们如何对待批评者之间存在着联系。关于这一点, 那些成功的人士是怎么做的呢? 他们大多数人要么对批评者不予理会, 要么把批评当作一种激发他们取得成功的动力。

       从前, 在某个村庄, 住着一个农夫, 农夫有一头毛驴。有一天, 他把土豆装在驴背上去集市上卖。做完买卖, 他高高兴兴牵着毛驴回家, 嘴里还哼着小曲呢

       路上碰见一个人, 那人说:" 哎呀! 真笨, 有驴不骑, 偏要费劲地走路。"

       农夫想了想, 觉得有道理。便骑着毛驴回家, 果然很舒服, 他也许还想着要和某个姑娘相亲相爱呢。

       不久, 他又碰见一个人, 那人说:" 真不像话, 毛驴每天为你辛苦劳累你竟然还要骑着它, 让它得不到休息。" 农夫一拍脑袋说:" 是呀, 我真没良心"

       他跳下驴来, 却不知怎么办好, 不骑也不对, 骑也不对, 怎么办呀? 他只好扛着毛驴回家。路上的人都笑道:" 瞧, 那个大傻瓜。"

       农夫一气之下, 把毛驴扔下悬崖。看见的人都说:" 真残忍, 好端端毁了一头毛驴。"

       农夫气得哇哇叫:" 我死了, 总不会有人说什么了吧? "

       他一头扎下悬崖。可是人们依旧说道:" 这家伙真是不可救药, 连自己都敢扔"

       如果一个人没有自己的思考技术、生活技术, 就会成为这样的农夫。这个人依赖别人意见的结果就是把生命扔下悬崖似的不负责任。绝不能别人一开口就变得惊慌失措, 没有了主见。

       在你的工作环境中, 会遇到种种意想不到的问题。挫折和挑战不断向你袭来。如何在这些打击之下坚持下来而不垮掉, 就成为衡量个人心理素质的最好标准。

       为了更好地了解现今工作环境中的种种潜在威胁, 首先必须清楚这些威胁通常来自何处:其一是来自他人, 比如一个盛气凌人的同事或一位脾气乖戻的客户; 另一来源是偶发事件、最后时刻提出的意外要求、一个错误的信号或预想不到的差错。当然, 最后一个威胁来源就是你自己。不管你意识到了没有, 你所遇到的很多困难都是由你自身的弱点造成的, 比如说, 你耳软心活, 没有主见, 不能坚持自己的既定原则等等。作为领导者, 一定要努力克服自身的这些弱点。

最近文章